Naujienos
Gerbiami NPS nariai,
Bene svarbiausias vasarį tekęs iššūkis abiems pusėms - ir darbdaviui, ir profesinei sąjungai – derybos dėl AB “ORLEN Lietuva” ir UAB “ORLEN Service Lietuva” darbuotojų darbo užmokesčio didinimo 2023 metams.
Vertėtų pasidžiaugti greita darbdavio reakcija bei pozityviu požiūriu siekiant rasti būdus atsižvelgti į darbuotojų lūkesčius, kurie atsispindėjo ne tik narių pastebėjimuose apie darbo užmokestį, bet ir AB “ORLEN Lietuva” darbuotojų įsitraukimo apklausos rezultatuose. Kelių savaičių bėgyje mums kartu pavyko suderinti kompromisinius sprendimus abiejose bendrovėse.
-
Foto: iš D. Ereksono asmeninio archyvo
Vasario mėnesio tradicinės rubrikos „Pokalbiai prie kavos“ pašnekovas – Darius Ereksonas, AB „ORLEN Lietuva“ Gamybos padalinio technologinių įrenginių operatorius, bendrovėje besidarbuojantis jau 26 metus, tačiau į Naftininkų profesinės sąjungos (NPS) gretas įsijungęs neseniai.
Su kolega glaustai pakalbėjome apie profesinės sąjungos reikšmę bei svarbiausią pomėgį – sportą.
Vasario 20 d., minima Pasaulinė socialinio teisingumo diena. Ne paslaptis, jog COVID-19 poveikis kartu su geopolitine suirute, ekonomine krize ir stichinėmis nelaimėmis pastūmėjo socialinę pažangą atgal. Net jei karas ar žemės drebėjimas vyksta ne Lietuvoje, viso to padariniai nusirita ir iki mūsų. Pasunkėjusią infliacijos, didesnės atskirties, nežinomybės dėl rytdienos bei įtampos naštą tempiame kiekvienas mūsų.
Kaip informuoja Jungtinės Tautos, šių metų dienos tema – kliūčių įveikimas siekiant socialinio teisingumo: ypatingas dėmesys šiemet skiriamas solidarumui ir dialogui, taip pat ir tarp socialinių partnerių – darbdavių, darbuotojų bei vyriausybės atstovų.